Στην… επιστράτευση συνταξιούχων, πρώην έμπειρων στελεχών του e-ΕΦΚΑ που έχουν αποχωρήσει από τους νευραλγικούς τομείς της έκδοσης συντάξεων...
Στην… επιστράτευση συνταξιούχων, πρώην έμπειρων στελεχών του e-ΕΦΚΑ που έχουν αποχωρήσει από τους νευραλγικούς τομείς της έκδοσης συντάξεων και διεκπεραίωσης ασφαλιστικών αιτημάτων, προχωρούν το υπουργείο Εργασίας και η διοίκηση του Ταμείου, καθώς το πρόβλημα με τις εκκρεμείς αιτήσεις έχει γιγαντωθεί προκαλώντας έντονες αντιδράσεις.
Στο νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας που κατατέθηκε τα μεσάνυχτα της Πέμπτης και αναμένεται να ψηφιστεί εντός των επόμενων ημερών, προβλέπεται δέσμη μέτρων με στόχο τη μείωση του χρόνου απονομής των παλαιών συντάξεων, με δεδομένο ότι για τις νέες αιτήσεις λειτουργεί σταδιακά και εντός προγραμματισμού το σχέδιο «Ατλας».
Εκτός από τους συνταξιούχους, καλούνται μέσω αποσπάσεων μόνιμοι υπάλληλοι που ανήκουν σε φορείς εντός ή ακόμη και εκτός γενικής κυβέρνησης με γνώση όμως στα συνταξιοδοτικά θέματα, αλλά και εργαζόμενοι επιστημονικών φορέων και επιμελητηρίων, ώστε να συμβάλουν στο έργο έκδοσης των εκκρεμών αιτήσεων, που ξεπερνούν τις 300.000.
Αναλυτικά, και με στόχο την ταχύτερη έκδοση των εκκρεμών αιτήσεων συνταξιοδότησης, δίνεται δυνατότητα στον διοικητή του e-ΕΦΚΑ να αναθέτει σε συνταξιούχους πρώην υπαλλήλους του Ταμείου που γνωρίζουν τις διαδικασίες απονομής συντάξεων, την επιστροφή τους σε αυτό, με στόχο τη στελέχωση των σχετικών κλιμακίων. Η ανάθεση έργου θα γίνεται με συμβάσεις έργου 8 μηνών και δεν θα ανανεώνεται. Η αμοιβή θα καθοριστεί με υπουργική απόφαση, ενώ οι εν λόγω συνταξιούχοι θα εξαιρεθούν –κατά την περίοδο της σύμβασης– από τις προβλεπόμενες περικοπές της σύνταξής τους.
Σύμφωνα με πληροφορίες, το ενδιαφέρον επιστροφής των συνταξιούχων είναι περιορισμένο, ενώ δεν είναι λίγοι αυτοί που επισημαίνουν ότι ούτε οι ίδιοι που έχουν αποχωρήσει τα τελευταία χρόνια δεν έχουν ακόμη λάβει την οριστική σύνταξή τους, λόγω έλλειψης του αναγκαίου λογισμικού.
Ετσι, στο νομοσχέδιο προβλέπεται και η δυνατότητα απόσπασης μόνιμων υπαλλήλων ή υπαλλήλων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου που ανήκουν σε φορείς εντός ή εκτός της γενικής κυβέρνησης, με γνώση στα συνταξιοδοτικά θέματα. Η διάρκεια της απόσπασης ορίζεται σε 6 μήνες. Σε περίπτωση που δεν γίνει απόσπαση, θα μπορούν να εργάζονται στον e-ΕΦΚΑ με στόχο την έκδοση συντάξεων, με τη μορφή παροχής υπερωριακής απασχόλησης. Στη διάταξη ορίζεται ότι τόσο οι αποσπάσεις, όσο και η παράλληλη άσκηση καθηκόντων είναι διαδικασίες υποχρεωτικές. Η αποζημίωση που θα λάβουν όσοι ενταχθούν σε αυτές τις «ομάδες εργασίας», που θα συσταθούν για να περιοριστούν οι εκκρεμείς συντάξεις, θα ανέρχεται στο ποσό των 7.200 ευρώ για όλο το έτος, κατ’ ανώτατο όριο. Προϋπόθεση να επιτευχθούν οι ποσοτικοί στόχοι που θα τεθούν.
Παράλληλα, φαίνεται πως επιστρέφουν στο Ταμείο οι υπάλληλοι που με δικαστικές αποφάσεις έχουν αποχωρήσει από αυτό, καθώς δίνεται με άλλη διάταξη η δυνατότητα παραίτησης του φορέα από ένδικα μέσα, εφόσον και οι εργαζόμενοι παραιτηθούν από οποιοδήποτε δικόγραφο ή δικαίωμα που απορρέει από την αιτία αυτή, συμπεριλαμβανομένων και των πάσης φύσεως οικονομικών αξιώσεων.
Εκτός από τους συνταξιούχους, καλούνται μέσω αποσπάσεων μόνιμοι υπάλληλοι που ανήκουν σε φορείς εντός ή ακόμη και εκτός γενικής κυβέρνησης με γνώση όμως στα συνταξιοδοτικά θέματα, αλλά και εργαζόμενοι επιστημονικών φορέων και επιμελητηρίων, ώστε να συμβάλουν στο έργο έκδοσης των εκκρεμών αιτήσεων, που ξεπερνούν τις 300.000.
Αναλυτικά, και με στόχο την ταχύτερη έκδοση των εκκρεμών αιτήσεων συνταξιοδότησης, δίνεται δυνατότητα στον διοικητή του e-ΕΦΚΑ να αναθέτει σε συνταξιούχους πρώην υπαλλήλους του Ταμείου που γνωρίζουν τις διαδικασίες απονομής συντάξεων, την επιστροφή τους σε αυτό, με στόχο τη στελέχωση των σχετικών κλιμακίων. Η ανάθεση έργου θα γίνεται με συμβάσεις έργου 8 μηνών και δεν θα ανανεώνεται. Η αμοιβή θα καθοριστεί με υπουργική απόφαση, ενώ οι εν λόγω συνταξιούχοι θα εξαιρεθούν –κατά την περίοδο της σύμβασης– από τις προβλεπόμενες περικοπές της σύνταξής τους.
Σύμφωνα με πληροφορίες, το ενδιαφέρον επιστροφής των συνταξιούχων είναι περιορισμένο, ενώ δεν είναι λίγοι αυτοί που επισημαίνουν ότι ούτε οι ίδιοι που έχουν αποχωρήσει τα τελευταία χρόνια δεν έχουν ακόμη λάβει την οριστική σύνταξή τους, λόγω έλλειψης του αναγκαίου λογισμικού.
Ετσι, στο νομοσχέδιο προβλέπεται και η δυνατότητα απόσπασης μόνιμων υπαλλήλων ή υπαλλήλων με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου που ανήκουν σε φορείς εντός ή εκτός της γενικής κυβέρνησης, με γνώση στα συνταξιοδοτικά θέματα. Η διάρκεια της απόσπασης ορίζεται σε 6 μήνες. Σε περίπτωση που δεν γίνει απόσπαση, θα μπορούν να εργάζονται στον e-ΕΦΚΑ με στόχο την έκδοση συντάξεων, με τη μορφή παροχής υπερωριακής απασχόλησης. Στη διάταξη ορίζεται ότι τόσο οι αποσπάσεις, όσο και η παράλληλη άσκηση καθηκόντων είναι διαδικασίες υποχρεωτικές. Η αποζημίωση που θα λάβουν όσοι ενταχθούν σε αυτές τις «ομάδες εργασίας», που θα συσταθούν για να περιοριστούν οι εκκρεμείς συντάξεις, θα ανέρχεται στο ποσό των 7.200 ευρώ για όλο το έτος, κατ’ ανώτατο όριο. Προϋπόθεση να επιτευχθούν οι ποσοτικοί στόχοι που θα τεθούν.
Παράλληλα, φαίνεται πως επιστρέφουν στο Ταμείο οι υπάλληλοι που με δικαστικές αποφάσεις έχουν αποχωρήσει από αυτό, καθώς δίνεται με άλλη διάταξη η δυνατότητα παραίτησης του φορέα από ένδικα μέσα, εφόσον και οι εργαζόμενοι παραιτηθούν από οποιοδήποτε δικόγραφο ή δικαίωμα που απορρέει από την αιτία αυτή, συμπεριλαμβανομένων και των πάσης φύσεως οικονομικών αξιώσεων.
Δεν υπάρχουν σχόλια
ΠΡΟΣΟΧΗ! Την ευθύνη για το περιεχόμενο των σχολίων φέρει αποκλειστικά ο συγγραφέας τους και όχι το site. Η ανάρτηση των σχολίων μπορεί να έχει μια μικρή χρονική καθυστέρηση